【作风能力专项提升行动】威远县检察院“四个强化”纵深推进作风能力有效提升

   按照《威远县干部队伍“作风能力专项提升行动”工作方案》要求，威远县人民检察院认真开展干部队伍“作风能力专项提升行动”，通过强化组织领导、学习教育、氛围营造、督导检查等多管齐下，进一步促进作风大转变、能力大提升、基层组织大优化，激励检察人员以更加坚韧的担当精神、更加务实的工作作风推动党的二十大精神落地生根，在服务保障现代化威远中体现检察担当。

   强化组织领导。县检察院第一时间成立以党组书记、检察长为组长，班子成员为副组长，部门负责人为成员的干部队伍“作风能力专项提升行动”领导小组，切实形成了“一把手”负总责，党组成员各负其责，一级抓一级，层层抓落实的作风能力提升大格局。制定《威远县人民检察院干部队伍“作风能力专项提升行动”实施方案》，明确任务措施，进一步把握时间节点，细化程序步骤，抓实抓细作风能力专项提升行动重点任务，将作风能力提升与检察工作统筹推进，确保有序扎实开展。

  强化学习教育。召开党组会、党组理论学习中心组学习会、支部学习会、检察长办公会、全院干警大会等12次，组织干警认真学习干部队伍“作风能力专项提升行动”相关会议精神，原文学习党的二十大报告，重温《中国共产党章程》《习近平谈治国理政》第四卷等。驻院纪检监察组组长通报15起违反中央八项规定精神典型案例，党组理论学习中心组成员围绕“加强作风建设，提升工作效能”进行了研讨发言，开展“学习二十大·治蜀兴川有我”的主题党日活动。通过多种形式的学习，进一步筑牢干警廉洁从检的思想防线。

  强化氛围营造。在县检察院二楼大厅LED显示屏滚动播放干部队伍“作风能力专项提升行动”标语，在院官方微信公众号增设专栏，编印简报专刊。充分利用“两微一端”新媒体平台和门户网站，推送干部队伍“作风能力专项提升行动”相关内容13条次，及时报道开展活动经验做法、亮点特色工作，扩大社会知晓面、提升群众参与度和满意度。主动接受监督，两会期间，开门纳谏征求人大代表、政协委员意见建议19条，会后认真梳理并充分吸纳，切实推动专项提升行动取得实效。

  强化督导检查。不定期对干警上下班纪律、公务车辆使用等情况进行检务督察10次，规定各部门严格执行请销假制度。精准把脉，组织在编在职干警查摆问题，制作问题清单，针对查摆的问题制定具有针对性、可操作性的整改提升措施126条，将作风问题整改纳入日常检察监督工作来抓，切实提升干警作风意识。